Neue Arbeitswelten
Jobs
+KANTINENAUSHILFE (W/M/D)
- Sie unterstützen bei der Speisenausgabe im direkten Kontakt mit Mitarbeitenden und externen Besuchern.
- Sie übernehmen Reinigungs-/Spülarbeiten und sorgen durch das Auffüllen von Geschirr und Besteck für einen reibungslosen Ablauf der Mittagspause.
- Sie übernehmen Aufgaben bei der Vor- und Zubereitung von Lebensmitteln und Speisen in der Küche.
- Bei uns treffen Sie auf ein kollegiales Arbeitsumfeld mit einer offenen Teamkultur.
- Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit.
- Sie profitieren von unserem vielseitigen Mittagstisch durch vergünstigte Essensangebote.
- Es handelt sich um eine Beschäftigung auf 520 €-Basis mit einer direkten Anstellung bei unserem Caterer (Siegmar Haug) der Kantine.
- Sie stehen ca. zwei- bis dreimal wöchentlich in der Zeit von 11:30 Uhr bis 16:00 Uhr zur Verfügung.
- Sie sind eine kommunikative Persönlichkeit und haben Spaß an der Arbeit im Team.
- Ein freundlicher und offener Umgang mit Besuchern und Kollegen ist für Sie selbstverständlich.
- Sie sind selbstbewusst und können offen auf Menschen zugehen.
+MITARBEITER für die BESCHICHTUNG (M/W/D)
- Werkstücke in Gehänge nach Muster einhängen, maskieren und Weiterfahrt durch automatisches System einleiten
- Prüfen der Funktion, Qualität und Vollständigkeit
- Teile Reinigen, bearbeitete Stellen nach Vorgaben maskieren
- Lackierungen unter Berücksichtigung geforderte Oberflächengüte aufbringen
- Mängel feststellen und durch Teileaustausch oder Nacharbeit beseitigen
- Arbeiten in Wechselschicht
- Leistungsgerechtes Einkommen
- Umfangreiche Sozialleistungen
- Ein gutes Betriebsklima
- Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem wachstumsorientierten Familienunternehmen
- Berufserfahrung im Bereich Maler und Lackierer wären von Vorteil
- Körperliche Belastbarkeit und Sorgfältigkeit
- Gutes handwerkliches Geschick
- Flexibilität in der Arbeitszeit und Tätigkeit
- Teamfähigkeit, selbständiges und strukturiertes Arbeiten
+GEBIETSVERKAUFSLEITER FÜR DIE REGION SÜDBAYERN (W/M/D)
- Sie sind zuständig für die Pflege und Weiterentwicklung des Händlernetzwerkes innerhalb Ihres Verantwortungsbereichs.
- Sie nehmen technische und kaufmännische Kundenberatungen vor und stellen geeignete Lösungen und Produkte vor.
- Sie führen Verkaufsgespräche und Preisverhandlungen.
- Sie bauen langfristige und vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf.
- Sie nehmen regelmäßig an Fachmessen teil und setzen verkaufsfördernde Maßnahmen um.
- Es erwartet Sie eine anspruchsvolle Tätigkeit mit hohem Maß an Eigenverantwortung und Entwicklungspotenzial.
- Sie gestalten einen wachstums- und zukunftsorientierten Bereich in einem etablierten Familienunternehmen mit.
- Bei uns treffen Sie auf ein kollegiales Arbeitsumfeld mit einer offene Team- und Führungskultur.
- Profitieren Sie von unseren umfangreichen Sozialleistungen, wie einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Vergünstigungen im Partnernetzwerk „Corporate Benefits“, JobRad und viele weitere.
- Sie erhalten einen Firmen-PKW auch zur privaten Nutzung.
- Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise haben Sie bereits Vertriebserfahrung im Außendienst in der Büromöbelindustrie oder verwandten Branchen.
- Ein souveränes Auftreten und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie im Umgang mit Kunden aus.
- Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft gehören zu Ihre Stärken.
- Sie arbeiten selbstorganisiert mit einem hohen Maß an Eigenmotivation.
+SACHBEARBEITER VERTRIEB (W/M/D)
- Sie sind die direkte Ansprechperson für den Kunden in allen Belangen vom Auftragseingang bis zur Auslieferung.
- Sie erfassen Kundenaufträge, pflegen Kundenstammdaten, hinterlegen Preise im System und betreuen das Mahnwesen in Zusammenarbeit mit der Buchhaltung.
- Neben Rechnungen und Gutschriften, erstellen Sie auch Angebote unter Berücksichtigung der Kundenwünsche und Produkteinsatzmöglichkeiten.
- Es erwartet Sie eine vielseitige Tätigkeit in einem wachstumsorientierten Familienunternehmen.
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sorgen für eine gute Work-Life-Balance.
- Bei uns treffen Sie auf ein kollegiales Arbeitsumfeld mit einer offene Team- und Führungskultur.
- Ein kostenloses Kaffee- und Wasserangebot sowie vergünstigte Essangebote in unserer hausinternen Kantine runden Ihren Arbeitsalltag ab.
- Profitieren Sie von unseren umfangreichen Sozialleistungen, wie einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Vergünstigungen im Partnernetzwerk „Corporate Benefits“, JobRad und viele weitere.
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder haben eine vergleichbare Qualifikation.
- Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst mit.
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen.
- Sie sind eine kommunikative Persönlichkeit, arbeiten kundenorientiert und haben Spaß an der Arbeit im Team.
+PROJEKTKOORDINATOR (W/M/D)
- Sie koordinieren Projekte und erarbeiten Dienstleistungskonzepte gemeinsam mit unseren Office Consultants und Innenarchitekten.
- Sie erstellen Dienstleistungs- und Produktangebote und präsentieren diese im Team unseren Kunden.
- Sie bereiten konzeptspezifische Ausschreibungen vor, unterstützen bei Gefährdungsbeurteilungen und erstellen Bestands- und Bedarfsanalysen.
- Sie überwachen den Projektstatus zu allen internen Themen und steuern die Anlieferung der Produkte beim Kunden.
- Es erwartet Sie eine vielseitige Tätigkeit in einem wachstumsorientierten Familienunternehmen.
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sorgen für eine gute Work-Life-Balance.
- Bei uns treffen Sie auf ein kollegiales Arbeitsumfeld mit einer offene Team- und Führungskultur.
- Ein kostenloses Kaffee- und Wasserangebot sowie vergünstigte Essangebote in unserer hausinternen Kantine runden Ihren Arbeitsalltag ab.
- Profitieren Sie von unseren umfangreichen Sozialleistungen, wie einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Vergünstigungen im Partnernetzwerk „Corporate Benefits“, JobRad und viele weitere.
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium in Fachrichtung BWL.
- Idealerweise bringen Sie erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position mit oder haben eine Weiterbildung zum Quality Office Consultant.
- Sie sind ein kommunikationsstarker Teamplayer mit ausgeprägter Kundenorientierung.
- Aufgeschlossenheit und organisatorischen Fähigkeiten zeichnen Sie aus.
+GEBIETSVERKAUFSLEITER FÜR DIE REGION NORDRHEIN-WESTFALEN (W/M/D)
- Sie sind zuständig für die Pflege und Weiterentwicklung des Händlernetzwerkes innerhalb Ihres Verantwortungsbereichs.
- Sie nehmen technische und kaufmännische Kundenberatungen vor und stellen geeignete Lösungen und Produkte vor.
- Sie führen Verkaufsgespräche und Preisverhandlungen.
- Sie bauen langfristige und vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf.
- Sie nehmen regelmäßig an Fachmessen teil und setzen verkaufsfördernde Maßnahmen um.
- Es erwartet Sie eine anspruchsvolle Tätigkeit mit hohem Maß an Eigenverantwortung und Entwicklungspotenzial.
- Sie gestalten einen wachstums- und zukunftsorientierten Bereich in einem etablierten Familienunternehmen mit.
- Bei uns treffen Sie auf ein kollegiales Arbeitsumfeld mit einer offene Team- und Führungskultur.
- Profitieren Sie von unseren umfangreichen Sozialleistungen, wie einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Vergünstigungen im Partnernetzwerk „Corporate Benefits“, JobRad und viele weitere.
- Sie erhalten einen Firmen-PKW auch zur privaten Nutzung.
- Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise haben Sie bereits Vertriebserfahrung im Außendienst in der Büromöbelindustrie oder verwandten Branchen.
- Ein souveränes Auftreten und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie im Umgang mit Kunden aus.
- Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft gehören zu Ihre Stärken.
- Sie arbeiten selbstorganisiert mit einem hohen Maß an Eigenmotivation.
+AUSHILFE IM VERKAUF (W/M/D)
- Sie verwalten die Besuche im Showroom und sorgen dafür, dass sich unsere Kunden wohl fühlen.
- Nach erfolgreicher Einarbeitung und Kennenlernen unseres Produktsortiments übernehmen Sie die Kaufberatung für unsere Produkte der Marken Interstuhl und Backforce.
- Sie arbeiten eng mit dem regionalen Vertriebsteam zusammen.
- Es erwartet Sie eine vielseitige Tätigkeit in einem wachstumsorientierten Familienunternehmen am Standort in Hamburg.
- Bei uns treffen Sie auf ein kollegiales Arbeitsumfeld mit einer offene Team- und Führungskultur.
- Es handelt sich um eine Beschäftigung auf 520 € - Basis mit ca. 8 Stunden vorwiegend am Samstag.
- Sie haben eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung.
- Sie sind selbstbewusst und können offen auf Menschen zugehen.
+MITARBEITER für die MUSTERPOLSTEREI (M/W/D)
- Zuschnitt Schablonen erstellen
- Nähen von Bezügen
- Polstergarnituren fertigen
- Bedarf ermitteln und Arbeitsabläufe dokumentieren
- Boden legen / verkleben
- Leistungsgerechtes Einkommen
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Umfangreiche Sozialleistungen
- Ein gutes Betriebsklima
- Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem soliden und wachstumsorientierten Familienunternehmen
- Berufserfahrung im Bereich von Polstertätigkeiten
- Körperliche Belastbarkeit und Sorgfältigkeit
- Gutes handwerkliches Geschick
- Flexibilität in der Arbeitszeit und Tätigkeit
- Teamfähigkeit, selbständiges und strukturiertes Arbeiten
+MITARBEITER KOMPONENTEN (M/W/D)
- Sie werden Fertigungsaufträge kommissionieren, sowie Lagerbuchungen vornehmen.
- Anhand der Aufträge, werden Sie die Ware nach Vorgaben verpacken und versenden.
- Es erwartet Sie eine vielseitige Tätigkeit in einem wachstumsorientierten Familienunternehmen.
- Bei uns treffen Sie auf ein kollegiales Arbeitsumfeld mit einer offenen Team- und Führungskultur.
- Ein kostenloses Kaffee- und Wasserangebot sowie vergünstigte Essangebote in unserer hausinternen Kantine runden Ihren Arbeitsalltag ab.
- Profitieren Sie von unseren umfangreichen Sozialleistungen, wie einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Vergünstigungen im Partnernetzwerk „Corporate Benefits“, JobRad und viele weitere.
- Sie arbeiten eigenständig, gewissenhaft und sind körperlich belastbar.
- Idealerweise bringen Sie einen gültigen Staplerführerschein mit.
- Sie haben gute Deutschkenntnisse.
+SERVICETECHNIKER (M/W/D) IM RAUM HAMBURG
- Übernahme von Serviceterminen von Ihrem Wohnort aus bei unseren Kunden in Ihrer Heimatregion
- Durchführung von Kundendienstterminen bei Reklamationen zur Fehleranalyse und -beseitigung
- Aufbau- und Wartungsarbeiten an den Produkten unseres Produktportfolios
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem soliden und wachstumsorientierten Familienunternehmen
- Umfassende Einarbeitungsphase mit unseren Spezialisten am Hauptsitz des Unternehmens
- Leistungsgerechtes Einkommen und umfangreiche Sozialleistungen
- Ein gutes Betriebsklima
- Ein Firmenwagen als Servicefahrzeug
- Eine abgeschlossene technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im technischen Bereich
- Eine ausgeprägte Service- und Dienstleistungsmentalität
- Ein gutes technisches Verständnis und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Ein hohes Maß an Flexibilität und die Bereitschaft zur Samstagsarbeit
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
+MITARBEITER LAGERWIRTSCHAFT (W/M/D) für den Standort in Tieringen
- Bedienen des automatischen Hochregallagers
- Auslagern und kommissionieren von Materialien
- Umpacken
- Allgemeine Lagertätigkeiten
- Leistungsgerechtes Einkommen
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Umfangreiche Sozialleistungen
- Ein gutes Betriebsklima
- Anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem soliden und wachstumsorientierten Familienunternehmen
.
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder über eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich Lager/Logistik/automatische Lager
- Gültiger Staplerführerschein ist vom Vorteil
- Körperliche Belastbarkeit und Sorgfältigkeit
- Teamfähigkeit, selbständiges und strukturiertes Arbeiten
- Flexibilität in der Arbeitszeit (2-Schicht)
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+UI/UX Designer:in (M/W/D)
Als UI/UX-Designer:in unterstützt Du unser junges Team in der Weiterentwicklung und Vermarktung unserer Software.
In einem agilen Prozess werden täglich neue Konzepte und Funktionen entwickelt, welche Du Hand in Hand mit dem Development Team entwickelst und in einem interaktiven Prozess verfeinert werden. Hier ist Deine Kreativität und Inspiration gefragt, damit wir auch weiterhin User First entwickeln können.
- Du arbeitest in einem agilen Entwicklungsprozess
- Du gestaltest das User Interface von goconut
- Du treibst maßgeblich neue Ideen und Methodiken im UI/UX Bereich voran
- Du unterstützt das Marketing mit Grafiken für Web & Printmedien
- Flexible Arbeitszeiten inklusive der Möglichkeit zur remote Arbeit und Workation
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem jungen und agilen Team
- Ein offenes und modernes Arbeitsumfeld
- Regelmäßige Afterwork Events
- Möglichkeit zur Mitbestimmung in strategischen Entscheidungen und das Einbringen eigener Ideen
- Attraktive Bezahlung
- Abgeschlossenes Bachelor Studium im Bereich Kommunikationsdesign, Interaction-Design oder vergleichbaren Studienfächern
- Berufserfahrung wünschenswert
- Erfahrung im Bereich UI/UX-Design
- Erfahrung im Umgang mit Figma oder ähnlichen Anwendungen
- Erfahrung im Bereich Grafikdesign und entsprechenden Tools wie Photoshop oder Illustrator
- Eigenverantwortliches und teamorientiertes arbeiten
+SCHREINER / TISCHLER (W/M/D)
- Fertigung von Möbeln und Türen mittels unterschiedlichster Materialien und Fertigungsverfahren
- Durchführung von Montage- und Anpassungsarbeiten
- Prototypenbau
- Bedienung von CMC/CAD/CAM gesteuerten Programmen und Maschinen
- Allgemeine Maschinenbedienung
- Allgemeine Innenausbauarbeiten
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem soliden und wachstumsorientierten Familienunternehmen
- Leistungsgerechtes Einkommen
- Umfangreiche Sozialleistungen
- Ein gutes Betriebsklima
- Eine abgeschlossene Ausbildung zum Schreiner oder Holzmechaniker (w/m/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Schreinerhandwerk
- Kenntnisse im Bereich CNC-Maschinen und deren Programmierung
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
- Selbstständiges Arbeiten
- Teamfähigkeit
+BETRIEBSELEKTRIKER (M/W/D)
- Sie führen Elektroinstallationen verschiedenster Art in der Gebäudetechnik durch
- Sie sind für die Überprüfung elektrischer Geräte, Anlagen und Maschinen zuständig
- Sie nehmen Reparaturen und Ertüchtigungen an Elektroverteilungen der Gebäudeinstallation als auch in der Anlagentechnik vor
- Nach ausreichender Einarbeitungszeit nehmen Sie an der Rufbereitschaft teil
- Wir bieten ein leistungsgerechtes Einkommen
- Profitieren Sie von unseren umfangreiche Sozialleistungen, wie Zuschuss zur betr. Altersvorsorge, Kooperationen mit Fitnessstudios oder Job-Rad
- Wir begleiten und unterstützen Sie in der Weiterbildung, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern
- Bei uns wird es nie langweilig: Es erwarten Sie anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeiten in einem wachstumsorientierten Familienunternehmen
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroinstallateur, Elektroniker Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik oder Betriebstechnik
- Erfahrung im Bereich der Elektroinstallation, Umbau/Neubau im industriellen Umfeld, idealerweise sogar mit Wallboxen oder PV-Anlagen
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
- Lernbereitschaft für neue Technologien
+VERSANDLAGERMITARBEITER (W/M/D)
- Allgemeine Versandlagertätigkeiten
- Verladung von Fertigware
- Einen sicheren Arbeitsplatz am Standort Tieringen und Mössingen
- Anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem soliden und wachstumsorientierten Familienunternehmen
- Leistungsgerechtes Einkommen
- Umfangreiche Sozialleistungen
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- Berufserfahrung im Bereich Lager/Logistik wären von Vorteil
- Gültiger Staplerführerschein ist vom Vorteil
- Körperliche Belastbarkeit und Sorgfältigkeit
- Teamfähigkeit, selbständiges und strukturiertes Arbeiten
- Flexibilität in der Arbeitszeit (2-Schicht)
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+SENIOR MARKETING MANAGER (M/W/D)
- Verantwortung von digitalen und analogen Marketing- und Kommunikationsprojekten
- Entwicklung von Marketingstrategien in Zusammenarbeit mit B2B Produktmanagement- und Vertriebsteams
- Umsetzung von B2B Marketing Aktivitäten und Events
- Inhaltliche Gestaltung unserer Kommunikationskanäle im B2B Bereich
- Planung und Durchführung von Shootings in Abstimmung mit Textern, Agenturen, Dienstleistern
- Umsetzung von Printmaterialien
- Verantwortung für die digitalen B2B Plattformen
- Eine anspruchsvolle Tätigkeit mit hohem Maß an Eigenverantwortung und Entwicklungspotenzial
- Mitgestaltung eines wachstums- und zukunftsorientierten Bereichs in einem etablierten Familienunternehmen
- Mitarbeit in einem talentierten Team
- Offene Team- und Führungskultur
- Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
- Umfangreiche Sozialleistungen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medienwissenschaften, BWL oder eine vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Marketing und Kommunikation, idealerweise im Bereich New Work und in der Architekturwelt
- Ausgeprägtes Verständnis für Sprache, Präsentations- und Kommunikationsstärke, sowie Erfahrung im Story Telling angepasst an diverse Zielgruppen
- Verhandlungssicheres Englisch
- Teamplayer Mindset mit Hands-on-Mentalität und offener, motivierter Herangehensweise
- Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit Content Management Tools
+MITARBEITER IN UNSERER SCHÄUMEREI (M/W/D)
- Herstellen von verschiedenen Polyurethanteilen an manuellen Anlagen im Weichschaum sowie im Weichintegralschaum
- Beschneiden von Schaumteilen
- Polstertätigkeiten
- Leistungsgerechtes Einkommen
- Umfangreiche Sozialleistungen
- Ein gutes Betriebsklima
- Eine Tätigkeit in einem soliden und wachstumsorientierten Familienunternehmen
- Körperliche Belastbarkeit und Sorgfältigkeit
- Gutes handwerkliches Geschick
- Flexibilität sowie Bereitschaft zur Schichtarbeit (4-Schicht)
- Teamfähigkeit
- Selbstständiges, strukturiertes Arbeiten
- Berufserfahrung in Polstertätigkeiten oder im Umgang mit Schaumteilen von Vorteil
- Mobilität (PKW-Führerschein und eigenes Auto, da unser Unternehmen zu Schichtzeiten nicht mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen ist)
+MITARBEITER IN DER NÄHEREI (W/M/D)
- Bedienung einer Industrienähmaschine
- Prüfung der Qualitätsparameter der gefertigten Näharbeiten anhand von Prüfungsanweisungen
- Leistungsgerechtes Einkommen
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Umfangreiche Sozialleistungen
- Ein gutes Betriebsklima
- Anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem soliden und wachstumsorientierten Familienunternehmen
- Erfahrung im Umgang mit Industrienähmaschinen
- Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Textil- und Modenäher:in
- Belastbarkeit und Sorgfalt
- Flexibilität in der Arbeitszeit
- Große Motivation und Engagement
- Teamfähigkeit, selbständiges und strukturiertes Arbeiten
+MITARBEITER für die ENDMONTAGE (M/W/D)
- Montage/Fertigung von hochwertigen Möbelkomponenten nach Vorgabe
- Arbeiten in Wechselschicht, auch teilweise Nachtschicht
- Prüfen der Funktion, Qualität und Vollständigkeit
- Mängel an Kaufteilen, Baugruppen und Endprodukten feststellen und durch Teileaustausch oder Nacharbeit beseitigen
- Leistungsgerechtes Einkommen
- Einen sicheren Arbeitsplatz am Standort Engstlatt oder Tieringen
- Umfangreiche Sozialleistungen
- Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem soliden und wachstumsorientierten Familienunternehmen
- Berufserfahrung im Bereich von Montagetätigkeiten
- Körperliche Belastbarkeit und Sorgfältigkeit
- Gutes handwerkliches Geschick
- Flexibilität in der Arbeitszeit und Tätigkeit
- Teamfähigkeit, selbständiges und strukturiertes Arbeiten
+EINKÄUFER (M/W/D)
- Operativer Einkauf und Serienbetreuung von Materialien für die Herstellung von Büromöbeln
- Lieferantenbetreuung und -recherche sowie Preisverhandlungen mit nationalen und internationalen Lieferanten
- Eigenverantwortung für definierte Warengruppen
- Organisation der Materialdisposition unter ausgewogener Berücksichtigung der Zielgrößen Preis, Liefertreue, Qualität und Lagerbestand
- Lieferantenbewertung und Reklamationsmanagement
- Optimierung von vorhanden Bezugsquellen
- Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen (Qualitätswesen, Fertigungssteuerung, Forschung & Entwicklung)
- Leistungsgerechtes Einkommen
- Anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem soliden und wachstumsorientierten Familienunternehmen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung für eine gute Work-Life-Balance
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Umfangreiche Sozialleistungen
- Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung oder einen entsprechenden Studienabschluss
- Einschlägige Berufserfahrung im Einkauf
- Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen (italienisch oder spanisch) sind von Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen, ein sicheres Auftreten und Teamfähigkeit
- Selbstständigen, strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsstil
+PRAKTIKUM
Interstuhl ist einer der führenden Hersteller von Sitzlösungen in Europa. Wir agieren mit drei starken Marken: Interstuhl für das Büro und Homeoffice, Bimos für Industrie und Labor sowie Backforce für den Bereich Gaming. Seit nunmehr drei Generationen stehen wir zu unserer Verantwortung gegenüber Mensch, Umwelt und Region. Mit über 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern produzieren wir in Meßstetten-Tieringen auf der schwäbischen Alb auf 56.000 Quadratmetern bis zu 4.000 Stühle täglich in bester Qualität 'Made in Germany'. Interstuhl verfügt über viele verschiedene Abteilungen, sowohl im Verwaltungs- als auch im produzierenden Bereich. Um praktische Erfahrungen zu sammeln ist unser Unternehmen optimal. Bewerben Sie sich daher noch heute auf einen Praktikumsplatz über unser Online-Bewerbungsportal!
- Viele verschiedene Abteilungen und Bereiche
- Spannende Projekte
- Ein gutes Betriebsklima
- Hilfsbereite Kollegen, die ihr Wissen gerne vermitteln
- Anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem soliden und wachstumsorientierten Familienunternehmen
- Teamfähigkeit, selbständiges und strukturiertes Arbeiten
- Große Motivation und Engagement
- Englisch in Wort und Schrift
- MS Office Kenntnisse
- Eine Ausbildung/ ein Studium/ Arbeitserfahrung ist von Vorteil
+INITIATIVBEWERBUNG
Sind abhängig von der Stelle, zu welcher wir Ihre Bewerbung zuordnen
- Leistungsgerechtes Einkommen
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Umfangreiche Sozialleistungen
- Ein gutes Betriebsklima
- Anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem soliden und wachstumsorientierten Familienunternehmen
- Teamfähigkeit, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten
- Kundenorientierung und Flexibilität
- Große Motivation und Engagement
- Englisch in Wort und Schrift
- MS-Office Kenntnisse
- Eine Ausbildung / ein Studium / Arbeitserfahrung im jeweiligen Bereich ist von Vorteil
Ausbildung
+STUDENTEN ZUM BACHELOR OF ARTS (W/M/D): BWL - INDUSTRIE ab September 2024
Unsere Studenten zum Bachelor of Arts (m/w/d) lernen bei uns sämtliche betriebswirtschaftliche Funktionsbereiche kennen. Sie erleben hautnah das Tagesgeschäft in den Abteilungen Einkauf, Logistik und Versand, Vertrieb, International Activities, Marketing, Zentrale Steuerung, Finanzbuchhaltung und Controlling.
Das Studium ist generalistisch aufgebaut, was flexible Einsatzmöglichkeiten und ein breites Aufgabenspektrum zulässt. In den Theoriephasen werden neben den klassischen Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre digitale und internationale Inhalte des Informations- und Prozessmanagements sowie des internationalen Managements mit Business English vermittelt. Auf dieser Basis erfolgt die Vertiefung in zwei Modulen im fünften und sechsten Semester.
Das Studium dauert 3 Jahre. Im vierteljährlichen Rhythmus wechseln sich die Theorie- und Praxisphasen ab. Die Studenten besuchen die Duale Hochschule in Villingen- Schwenningen.
- Ein praxisnahes und zukunftsorientiertes Studium mit anschließender Übernahme
- Betreuung durch erfahrene Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
- Einblicke in unterschiedlichste Bereiche
- Aktive Mitarbeit im abwechslungsreichen Tagesgeschäft und bei spannenden Projekten
- Regelmäßige Lehrgespräche
- Kompetenzvermittlung durch unser ganzheitliches Ausbildungskonzept
- Die Möglichkeit eines Theoriesemesters an einer ausländischen Partnerhochschule der DHBW
- Einen guten Abschluss des Abiturs, der Fachhochschulreife oder eine sonstige Zugangsvoraussetzung
- Gute Kenntnisse in Deutsch, Englisch, Mathematik und MS-Office
- Interesse für wirtschaftliche Zusammenhänge und kaufmännische Tätigkeiten
- Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist
- Motivation und Engagement
+STUDENTEN ZUM BACHELOR OF ARTS (W/M/D): BWL - TECHNICAL MANAGEMENT ab September 2024
Im Studiengang BWL-Technical Management werden unsere Studenten auf Aufgaben an Schnittstellen zwischen Management und den technischen Bereichen vorbereitet. Sie lernen den Bereich Forschung und Entwicklung mit den technischen Abteilungen Konstruktion, Muster- und Modellbau sowie Musterpolsterei kennen. Die Studenten erleben hautnah das Tagesgeschäft in den Abteilungen Qualitätssicherung, Arbeitsvorbereitung, Zentrale Steuerung, Einkauf, Vertrieb, Marktservice incl. Produktmanagement, Finanzbuchhaltung, Controlling und Personalwesen. An den Schnittstellen zwischen diesen kaufmännischen und technischen Bereichen erfahren die angehenden Betriebswirte den Produktentstehungsprozess beginnend bei der Produktentwicklung über den Einkauf und die fertigungsabhängigen Abteilungen bis hin zur marketingtechnischen Umsetzung. Eine eigenverantwortliche Mitarbeit in Projekten ist selbstverständlich.
Das Studium dauert 3 Jahre. Im vierteljährlichen Rhythmus wechseln sich die Theorie- und Praxisphasen ab. Die Studenten besuchen die Duale Hochschule Villingen-Schwenningen.
- Ein praxisnahes und zukunftsorientiertes Studium mit anschließender Übernahme
- Betreuung durch erfahrene Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
- Spannende Projekte, bei denen Sie mitwirken
- Regelmäßige Lehrgespräche und Schulungen
- Ein ganzheitliches Ausbildungskonzept
- Die Möglichkeit eines Theoriesemesters an einer ausländischen Partnerhochschule der DHBW
- Einen guten Abschluss des Abiturs, der Fachhochschulreife oder eine sonstige Zugangsvoraussetzung
- Gute Kenntnisse in Deutsch, Englisch, Mathematik und Physik
- Interesse für technische und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
- Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist
- Motivation und Engagement
+AUSZUBILDENDEN ZUM INDUSTRIEKAUFMANN (W/M/D) mit Zusatzqualifikation, ab September 2024
Die Industriekaufleute (m/w/d) lernen bei uns während der Ausbildung sämtliche betriebswirtschaftliche Funktionsbereiche und kaufmännische Unternehmensprozesse kennen und werden aktiv mit eingebunden. Sie erleben hautnah das Tagesgeschäft in den Abteilungen Einkauf, Lagerwirtschaft, Arbeitsvorbereitung, Zentrale Steuerung, Vertrieb, Export, Marktservice, Marketing, Logistik und Versand, Finanzbuchhaltung, Controlling und Personalwesen.
Die Kombination mit der Zusatzqualifikation "Assistent (m/w/d) für Internationales Wirtschaftsmanagement" umfasst eine weitere Fremdsprache und außenwirtschaftliche Themen im Berufsschulunterricht sowie die Möglichkeit, ein Auslandspraktikum zu absolvieren. Die Ausbildung dauert insgesamt 2,5 Jahre und setzt die Fachhochschulreife oder das Abitur voraus. Sie wird in Kooperation mit den Berufsschulen in Villingen-Schwenningen und Reutlingen durchgeführt.
- Eine praxisnahe und zukunftsorientierte Ausbildung mit anschließender Übernahme
- Erfahrenen Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
- Mitwirkung bei Projekten bereits während der Ausbildung
- Lehrgespräche und verschiedene Schulungen
- Vermittlung wichtiger Kompetenzen im Rahmen unseres ganzheitlichen Ausbildungskonzeptes
- Vorbereitung auf die Zwischen- und Abschlussprüfung
- Die Möglichkeit eines Auslandspraktikums in einer unserer internationalen Niederlassungen
- Eine gute Fachhochschulreife oder ein gutes Abitur
- Gute Kenntnisse in Deutsch, Englisch und MS-Office sowie ggf. Kenntnisse in einer weiteren Fremdsprache
- Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und kaufmännischen Tätigkeiten
- Sie sind freundlich, zuverlässig und arbeiten gerne im Team
- Motivation und Engagement
+AUSZUBILDENDEN ZUM INDUSTRIEKAUFMANN (W/M/D) ab September 2024
Die Industriekaufleute (m/w/d) lernen bei uns während der Ausbildung sämtliche betriebswirtschaftliche Funktionsbereiche und kaufmännische Unternehmensprozesse kennen und werden aktiv mit eingebunden. Sie erleben hautnah das Tagesgeschäft in den Abteilungen Einkauf, Vertrieb, International Activities, Marketing, Finanzbuchhaltung, Controlling, Lagerwirtschaft, Logistik und Versand, Arbeitsvorbereitung und Zentrale Steuerung.
Die Ausbildung dauert 3 Jahre. Die Auszubildenden besuchen die Walther-Groz- Schule in Albstadt.
- Eine praxisnahe und zukunftsorientierte Ausbildung mit anschließender Übernahme
- Erfahrenen Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
- Während der Ausbildung wirken Sie bei Projekten mit
- Sie erhalten Lehrgespräche und nehmen an unseren Schulungen teil
- Im Rahmen unseres ganzheitlichen Ausbildungskonzeptes werden Ihnen wichtige Kompetenzen vermittelt
- Sie werden optimal auf die Zwischen- und Abschlussprüfung vorbereitet
- Eine gute Mittlere Reife oder einen vergleichbaren Bildungsabschluss
- Gute Kenntnisse in Deutsch, Englisch und MS-Office zeichnen Sie aus
- Sie interessieren sich für wirtschaftliche Zusammenhänge und kaufmännische Tätigkeiten
- Sie sind freundlich, zuverlässig und arbeiten gerne im Team
- Ihr Handeln ist geprägt von Motivation und Engagement
+AUSZUBILDENDEN ZUM KAUFMANN IM E-COMMERCE (W/M/D) ab September 2024
Kaufleute im E-Commerce sind für Aufbau, Konzeptionierung und Mitgestaltung von Online-Vertriebskanälen zuständig. Sie optimieren und pflegen Online-Shops und Webseiten nach gängigen SEO-Maßnahmen, betreuen Unternehmensprofile auf verschiedensten Social Media-Profilen wie Facebook, Xing, LinkedIn und Instagram. Außerdem analysieren und reagieren sie auf relevante Statistiken und Kennzahlen. Unsere Auszubildenden werden von Anfang an in das Tagesgeschäft, aber auch in interdisziplinäre Projektteams eingebunden und übernehmen selbstständig verschiedene Aufgaben. Dabei stehen sie mit Ansprechpartnern in verschiedenen Ländern in Kontakt, kommunizieren aber auch regelmäßig mit inländischen Kunden, Fachhändlern und Dienstleistern.
Auszubildende zum Kaufmann (m/w/d) im E-Commerce werden hauptsächlich im Bereich Digital Business eingesetzt, durchlaufen jedoch auch andere kaufmännische Abteilungen, wie Marketing, Vertrieb, Produktdatenmanagement und Controlling.
Die Ausbildung dauert 3 Jahre. Die Auszubildenden besuchen die Wilhelm-Schickard-Schule in Tübingen.
- Eine praxisnahe und zukunftsorientierte Ausbildung
- Erfahrene Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
- Einen Betriebsdurchlauf, bei dem Sie alle relevanten Abteilungen kennenlernen
- Regelmäßige Lehrgespräche
- Kompetenzvermittlung durch unser ganzheitliches Ausbildungskonzept
- Optimale Vorbereitung auf die Zwischen- und Abschlussprüfung
- Eine gute bis sehr gute Mittlere Reife
- Gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch
- Interesse an Themen und Trends des Online-Marketings
- Kundenorientierung
- Kommunikationsfreude, Freundlichkeit und Teamgeist
- Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Motivation und Engagement
+AUSZUBILDENDEN ZUM KAUFMANN FÜR MARKETINGKOMMUNIKATION (W/M/D) ab September 2024
Kaufleute für Marketingkommunikation sind Spezialisten im Marketing und Vertrieb. Unsere Auszubildenden sind von Anfang an in die Projektteams des Marketings eingebunden, übernehmen anspruchsvolle Aufgaben und lernen dabei, Verantwortung zu übernehmen. Sie planen und entwickeln zusammen mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen kommunikative Maßnahmen, steuern im Team deren organisatorische Umsetzung und kontrollieren die Herstellungsprozesse. Damit die Auszubildenden das Unternehmen kennenlernen, erleben sie hautnah das Tagesgeschäft in den Abteilungen nationaler und internationaler Vertrieb, Einkauf, Finanzbuchhaltung und Controlling. Die Ausbildung wird abgerundet durch externe Praktika in einer Werbeagentur und einer Druckerei.
Die Ausbildung dauert 3 Jahre. Die Auszubildenden besuchen die Johann-Friedrich-von-Cotta- Schule in Stuttgart.
- Eine praxisnahe und zukunftsorientierte Ausbildung
- Erfahrene Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
- Einen Betriebsdurchlauf, bei dem Sie alle relevanten Abteilungen kennenlernen
- Regelmäßige Lehrgespräche und Schulungen
- Kompetenzvermittlung durch unser ganzheitliches Ausbildungskonzept
- Optimale Vorbereitung auf die Zwischen- und Abschlussprüfung
- Ein sechs- bis achtwöchiges Auslandspraktikum in einer unserer Auslandsniederlassungen
- Einen guten Abschluss des Abiturs oder der Fachhochschulreife
- Gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch
- Interesse für Marketing und kaufmännische Tätigkeiten
- Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein
- Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist
- Motivation und Engagement
+AUSZUBILDENDEN ZUM FACHINFORMATIKER (M/W/D) ab September 2024
Fachinformatiker (m/w/d) der Fachrichtung Systemintegration setzen bei uns im Unternehmen fachspezifische Anforderungen in komplexe Hard- und Softwaresysteme um. Sie analysieren, planen und realisieren informations- und telekommunikationstechnische Systeme, modifizieren bestehende Anlagen oder führen neue ein.
Unsere Fachinformatiker (m/w/d) der Fachrichtung Anwendungsentwicklung planen anforderungsgerechte und kundenspezifische Softwarelösungen. Sie kennen sich aus mit Software-Engineering und nutzen die gesamte Breite der IT-Technologien. Unsere Auszubildenden arbeiten zusammen mit anderen Entwicklern an Projekten und optimieren bestehende Anwendungen. Die Auszubildenden erleben hautnah das Tagesgeschäft in den Abteilungen Einkauf, Arbeitsvorbereitung, Zentrale Steuerung, Vertrieb und Finanzbuchhaltung.
Die Ausbildung dauert 3 Jahre. Die Auszubildenden besuchen die Philipp-Matthäus-Hahn-Schule in Balingen.
- Eine praxisnahe und zukunftsorientierte Ausbildung
- Erfahrene Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
- Spannende Projekte, bei denen Sie mitwirken
- Regelmäßige Lehrgespräche und Schulungen
- Kompetenzvermittlung durch unser ganzheitliches Ausbildungskonzept
- Optimale Vorbereitung auf die Zwischen- und Abschlussprüfung
- Eine gute Mittlere Reife oder Abitur
- Gute Kenntnisse in Mathematik und Englisch
- Interesse für Technik und für komplexe Hard- und Softwaresysteme
- Konzentration, auch bei schwierigen Problemstellungen
- Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist
- Motivation und Engagement
+AUSZUBILDENDEN ZUM SCHREINER (W/M/D) AB SEPTEMBER 2024
Du bastelst und werkelst gerne mit Holz und beweist dabei handwerkliches Geschick? Dann ist die Ausbildung zum Schreiner/Tischler (m/w/d) bei der GESA GmbH in Meßstetten genau das Richtige für Dich!
Bei uns lernst Du, wie aus dem vielseitigen Rohstoff Holz maßgefertigte Küchen, Möbel, Saunen und vieles mehr entsteht. Du glaubst, das Schreinern ist ein Handwerk von gestern? Der Schreiner von heute arbeitet digitalisiert mit hochmodernen CNC-Maschinen. Maßzeichnungen werden am Computer erstellt und müssen für die weitere Verarbeitung in der Maschine programmiert werden. Hier ist sorgfältiges und genaues Arbeiten gefragt!
In drei Jahren absolvierst Du die Ausbildung zum Schreiner (m/w/d). Dies findet im dualen System an der Berufsschule Philipp-Matthäus-Hahn-Schule in Balingen und im Betrieb in Meßstetten statt. Im ersten Lehrjahr lernst Du vier Tage in der Woche an der Berufsschule und arbeitest einen Tag bei uns in der Werkstatt. Ab dem zweiten Lehrjahr findet ein Wechsel statt, ab dem Du vier Tage die Woche im Betrieb arbeitest und einen Tag in der Woche an der Berufsschule lernst.
- Ein motiviertes und aufgeschlossenes Team
- 30 Tage Urlaub
- 35-Stunden-Woche mit Gleitzeitmöglichkeit
- Zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Arbeitskleidung wird gestellt
- Kooperation mit Fitnessstudios
- Einen guten Hauptschulabschluss oder die Mittlere Reife
- Handwerkliches Geschick
- Interesse am Arbeiten mit Holz
- Technisches Verständnis
- Spaß am Arbeiten im Team
- Sorgfältiges und genaues Arbeiten
+STUDENTEN ZUM BACHELOR OF SCIENCE (W/M/D): WIRTSCHAFTSINFORMATIK ab September 2024
Die Wirtschaftsinformatiker verknüpfen Informatik mit Betriebswirtschaft. Ihr Einsatzgebiet ist sehr breit angelegt. Sie sind aktiv in das Tagesgeschäft der Abteilung Organisation und IT mit eingebunden und helfen bei der Entwicklung komplexer Hard- und Softwaresysteme. Sie kennen sich aus mit dem Aufbau von Rechnern und Netzwerken und stehen den Benutzern für die fachliche Beratung und Schulung zur Verfügung.
Die Studenten erleben neben ihrem Einsatz im Bereich Organisation und IT das Tagesgeschäft in den Abteilungen Einkauf, Arbeitsvorbereitung, Zentrale Steuerung, Vertrieb und Finanzbuchhaltung.
Das Studium dauert 3 Jahre. Im vierteljährlichen Rhythmus wechseln sich die Theorie- und Praxisphasen ab. Die Studierenden besuchen die Duale Hochschule in Villingen- Schwenningen.
- Ein praxisnahes und zukunftsorientiertes Studium mit anschließender Übernahme
- Betreuung durch erfahrene Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
- Spannende Projekte, bei denen Sie mitwirken
- Regelmäßige Lehrgespräche und Schulungen
- Ein ganzheitliches Ausbildungskonzept
- Die Möglichkeit eines Theoriesemesters an einer ausländischen Partnerhochschule der DHBW
- Sie verfügen über einen guten Abschluss des Abiturs, der Fachhochschulreife oder einer sonstigen Zugangsvoraussetzung.
- Gute Kenntnisse in Deutsch, Englisch, Mathematik und MS-Office zeichnen Sie aus.
- Sie interessieren sich für Informationstechnologie und haben die Fähigkeit zum logischen Denken.
- Der Spaß am Kontakt mit Menschen ist Ihnen wichtig.
- Sie sind freundlich, zuverlässig und arbeiten gerne im Team.
- Ihr Handeln ist geprägt von Motivation und Engagement.
+AUSZUBILDENDEN ZUM POLSTER- UND DEKORATIONSNÄHER (W/M/D) AB SEPTEMBER 2024
Die Berufsausbildung der Polster- und Dekorationsnäher:innen (m/w/d) findet im Bereich Forschung und Entwicklung in unserem Team statt. Überwiegend werden dort in Handarbeit Prototypen, wie Sitz- und Rückenpolster hergestellt. Dabei müssen Schablonen angefertigt und Stoffe sowie Leder zugeschnitten und zusammengenäht werden. Weiter wird der Umgang mit Zuschnitt-/Nähautomaten zum Berufsbild geschult. Zum organisierten Ablauf gehört es auch Nähpläne selbstständig auszuarbeiten. Unsere Auszubildenden erleben hautnah das Tagesgeschäft in allen Fertigungsabteilungen des Textilbereiches.
Die Ausbildung dauert 2 Jahre.
Die Auszubildenden besuchen die Willi-Burth-Schule in Bad Saulgau. Der Unterricht an der Berufsschule erfolgt im Blockunterricht, weshalb für die Schultage eine Wohnmöglichkeit vor Ort angeboten wird.
- Eine praxisnahe und zukunftsorientierte Ausbildung bereitet dich auf die Berufstätigkeit vor
- Du wirst während der Lehrzeit von erfahrenen Ausbildern und Ausbildungsbeauftragten betreut
- In einem Betriebsdurchlauf lernst du alle angrenzenden Abteilungen kennen
- Du erhältst Lehrgespräche und nimmst an unseren Schulungen teil
- Im Rahmen unseres ganzheitlichen Ausbildungskonzeptes werden dir wichtige Kompetenzen vermittelt
- Du wirst optimal auf die Zwischen- und Abschlussprüfung vorbereitet
- Du verfügst über einen guten Hauptschulabschluss oder die Mittlere Reife
- Gute Kenntnisse in Mathematik zeichnen Sie aus
- Du verfügst über ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen
- Handwerkliches Talent und technisches Verständnis bringst du mit
- Du bist freundlich, zuverlässig und arbeitest gerne im Team
- Dein Handeln ist geprägt von Motivation und Engagement
+AUSZUBILDENDEN ZUR FACHKRAFT FÜR LAGERLOGISTIK (W/M/D) ab September 2024
In der Lagerwirtschaft nehmen unsere Fachkräfte für Lagerlogistik (m/w/d) Waren aller Art an und prüfen anhand der Begleitpapiere deren Menge und Beschaffenheit. Sie entladen Güter, sortieren diese und lagern sie sachgerecht in unser Materiallager oder die dafür vorgesehenen Lagerplätze ein.
Im Versand planen die Azubis die Auslieferungstouren und ermitteln die günstigste Versandart. Sie kommissionieren unsere Produkte, verpacken diese und erstellen Begleitpapiere wie Lieferscheine oder Zollerklärungen. Außerdem beladen sie LKWs und Container, bedienen Gabelstapler und sichern die Fracht gegen Verrutschen. Neben der Ausbildung in der Lagerwirtschaft und dem Bereich Logistik und Versand erleben die Auszubildenden das Tagesgeschäft in den Abteilungen Einkauf und Finanzbuchhaltung.
Die Ausbildung dauert 3 Jahre. Die Auszubildenden besuchen die Theodor- Heuss-Schule in Reutlingen.
- Eine praxisnahe und zukunftsorientierte Ausbildung
- Erfahrene Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
- Einen Betriebsdurchlauf, bei dem Sie alle angrenzenden Abteilungen kennenlernen
- Regelmäßige Lehrgespräche und Schulungen
- Kompetenzvermittlung durch unser ganzheitliches Ausbildungskonzept
- Optimale Vorbereitung auf die Zwischen- und Abschlussprüfung
- Einen guten Hauptschulabschluss oder Mittlere Reife
- Gute Kenntnisse in Deutsch und Mathematik
- Interesse für wirtschaftliche Zusammenhänge und kaufmännische Tätigkeiten
- Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein
- Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist
- Motivation und Engagement
+AUSZUBILDENDEN ZUM WERKZEUGMECHANIKER (M/W/D) - STANZ- UND UMFORMTECHNIK AB SEPTEMBER 2024
Die Werkzeugmechaniker (m/w/d) arbeiten bei uns im Bereich Werkzeugbau, sowie in der Forschung und Entwicklung und fertigen mit computergestützten sowie konventionellen Fertigungsanlagen Bauteile und Baugruppen aus Metall und Kunststoff an. Mittels unterschiedlicher Techniken und Maschinen bearbeiten sie verschiedene Materialien, montieren Baugruppen, Stanz- und Umformwerkzeuge, setzen diese instand und fertigen darüber hinaus auch neue Werkzeuge.
Die Ausbildung beinhaltet weiterhin umfangreiche Abteilungsdurchläufe im Bereich Forschung und Entwicklung, in verschiedenen Fertigungs- und Montageabteilungen, sowie einen Aufenthalt in unserem Werk in der Slowakei.
Die Ausbildung dauert 3,5 Jahre. Die Auszubildenden besuchen die Philipp-Matthäus-Hahn-Schule in Balingen.
- Eine praxisnahe und zukunftsorientierte Ausbildung
- Erfahrene Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
- Einen Betriebsdurchlauf, bei dem Sie alle angrenzenden Abteilungen kennenlernen
- Regelmäßige Lehrgespräche und Schulungen
- Kompetenzvermittlung durch unser ganzheitliches Ausbildungskonzept
- Optimale Vorbereitung auf die Abschlussprüfung Teil 1 und Teil 2
- Einen guten Hauptschulabschluss oder die Mittlere Reife.
- Gute Kenntnisse in Mathematik und Physik
- Handwerkliches Talent und hohes technisches Verständnis
- Konzentration und Sorgfalt, auch bei schwierigen Problemstellungen
- Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist
- Motivation und Engagement
+AUSZUBILDENDEN ZUM ELEKTRONIKER FÜR BETRIEBSTECHNIK (M/W/D) AB SEPTEMBER 2024
Als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) montieren Sie in unserem Unternehmen Systeme und Anlagen der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik, nehmen diese in Betrieb und halten sie in Stand. Zu Ihren Aufgaben zählt auch die komplette Gebäudeinstallation wie Beleuchtung und Stromversorgung, die Installation von Leitungsführungssystemen sowie von Informations- und Energieleitungen. Zusammen mit erfahrenen Fachleuten richten unsere Auszubildenden Maschinen und Antriebssysteme einschließlich Komponenten ein. Sie bauen Schaltgeräte zusammen und verdrahten diese.
Die Ausbildung beinhaltet weiterhin Abteilungsdurchläufe in den Abteilungen Werksinstandhaltung und Organisation/IT.
Die Ausbildung dauert 3,5 Jahre. Die Auszubildenden besuchen im ersten Ausbildungsjahr die 1-jährige Berufsfachschule Elektrotechnik im Vollzeitunterricht und danach die Berufsschule an der Philipp-Matthäus- Hahn-Schule in Balingen.
- Eine praxisnahe und zukunftsorientierte Ausbildung
- Erfahrenen Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
- Einen Betriebsdurchlauf, bei dem Sie alle angrenzenden Abteilungen kennenlernen
- Regelmäßige Lehrgespräche und Schulungen
- Kompetenzvermittlung durch unser ganzheitliches Ausbildungskonzept
- Optimale Vorbereitung auf die Abschlussprüfung Teil 1 und Teil 2
- Einen guten Hauptschulabschluss oder die Mittlere Reife
- Gute Kenntnisse in Mathematik und Physik
- Handwerkliches Talent und hohes technisches Verständnis
- Konzentration und Sorgfalt, auch bei schwierigen Problemstellungen
- Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist
- Motivation und Engagement
+AUSZUBILDENDEN ZUR FACHKRAFT FÜR METALLTECHNIK (W/M/D) AB SEPTEMBER 2024
Unsere Auszubildenden zur Fachkraft für Metalltechnik (m/w/d) in der Fachrichtung Montagetechnik arbeiten in unserer Fertigung mit. In unserer Baugruppenmontage fertigen sie aus Einzelteilen Baugruppen mit unterschiedlichen Schwierigkeitsgraden. Die Auszubildenden lernen in der Endfertigung wie unsere unterschiedlichen Bürostuhlmodelle montiert werden.
Die Ausbildung dauert 2 Jahre. Die Auszubildenden besuchen die Berufsschule der Philipp-Matthäus-Hahn-Schule in Balingen.
- Eine praxisnahe und zukunftsorientierte Ausbildung
- Erfahrene Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
- Einen Betriebsdurchlauf, bei dem Sie alle angrenzenden Abteilungen kennenlernen
- Lehrgespräche und Schulungen
- Kompetenzvermittlung durch unser ganzheitliches Ausbildungskonzept
- Optimale Vorbereitung auf die Zwischen- und Abschlussprüfung
- Einen guten Hauptschulabschluss
- Gute Kenntnisse in Physik und Mathematik
- Handwerkliches Talent und hohes technisches Verständnis
- Konzentration und Sorgfalt, auch bei schwierigen Problemstellungen
- Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist
- Motivation und Engagement
+KOMBISTUDENTEN ZUM INDUSTRIEMECHANIKER UND ZUM BACHELOR OF ENGINEERING (W/M/D): MASCHINENBAU AB SEPTEMBER 2024
Das Kombistudium verbindet in idealer Weise die duale Berufsausbildung mit einem Hochschulstudium. In den ersten 2,5 Jahren findet die Ausbildung zwischen Unternehmen, Berufsschule und Hochschule statt. Im Unternehmen fertigen die Auszubildenden mit computergestützten und konventionellen Fertigungsanlagen Bauteile und Baugruppen aus Materialien wie Metall, Kunststoff und Holz.
Nach bestandener Abschlussprüfung zum Industriemechaniker (m/w/d) studieren sie weitere 2 Jahre an der Hochschule und sind im Praxissemester, in der vorlesungsfreien Zeit und zur Erstellung ihrer Abschlussarbeit im Unternehmen tätig. Die Studierenden arbeiten in der Konstruktion mit einem 3D-CAD-System, erstellen zwei- und dreidimensionale Zeichnungen und führen Festigkeitsberechnungen durch. Sie erleben das Tagesgeschäft in den Abteilungen Qualitätssicherung, Arbeitsvorbereitung und Zentrale Steuerung.
Die Gesamtausbildung dauert 4,5 Jahre und findet in Kooperation mit der Philipp-Matthäus-Hahn-Schule in Balingen und der Hochschule Albstadt-Sigmaringen (Standort Albstadt) statt.
- Ein praxisnahes und zukunftsorientiertes Studium
- Erfahrene Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
- Spannende Projekte, bei denen Sie mitwirken
- Regelmäßige Lehrgespräche und Schulungen
- Ein ganzheitliches Ausbildungskonzept
- Ein gutes Abitur bzw. eine gute Fachhochschulreife
- Gute Kenntnisse in Deutsch, Englisch, Mathematik und ggf. Physik
- Interesse für technische Zusammenhänge
- Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist
- Belastbarkeit, Motivation und Engagement
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