Personalwesen - Interstuhl Büromöbel GmbH & Co. KG


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PRAKTIKUM



SIE MÖCHTEN BERUFSERFAHRUNG UND NEUE EINDRÜCKE SAMMELN? DANN BEWERBEN SIE SICH FÜR EIN
PRAKTIKUM

Ihre Hauptaufgaben

Interstuhl ist einer der führenden Hersteller von Sitzlösungen in Europa. Wir agieren mit zwei starken Marken, Interstuhl für das Büro-Umfeld und Bimos für Industrie und Labor. Seit nunmehr drei Generationen stehen wir zu unserer Verantwortung gegenüber Mensch, Umwelt und Region. Mit über 850 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern produzieren wir in Meßstetten-Tieringen auf der schwäbischen Alb auf 56.000 Quadratmetern bis zu 4.000 Stühle täglich in bester Qualität 'Made in Germany'. Interstuhl verfügt über viele verschiedene Abteilungen, sowohl im Verwaltungs- als auch im produzierenden Bereich. Um praktische Erfahrungen zu sammeln ist unser Unternehmen optimal. Bewerben Sie sich daher noch heute auf einen Praktikumsplatz in unserem Online-Bewerbungsportal!


Wir bieten Ihnen
  • Viele verschiedene Abteilungen und Bereiche
  • Spannende Projekte
  • Ein gutes Betriebsklima
  • Hilfsbereite Kollegen, die ihr Wissen gerne vermitteln
  • Anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem soliden und wachstumsorientierten Familienunternehmen
Sie bieten uns
  • Teamfähigkeit, selbständiges und strukturiertes Arbeiten
  • Große Motivation und Engagement
  • Englisch in Wort und Schrift
  • MS Office Kenntnisse
  • Eine Ausbildung/ ein Studium/ Arbeitserfahrung ist von Vorteil

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INITIATIVBEWERBUNG



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Ihre Hauptaufgaben

Sind abhängig von der Stelle, zu welcher wir Ihre Bewerbung zuordnen


Wir bieten Ihnen
  • Leistungsgerechtes Einkommen
  • Einen sicheren Arbeitsplatz
  • Umfangreiche Sozialleistungen
  • Ein gutes Betriebsklima
  • Anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem soliden und wachstumsorientierten Familienunternehmen
Sie bieten uns
  • Teamfähigkeit, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten
  • Kundenorientierung und Flexibilität
  • Große Motivation und Engagement
  • Englisch in Wort und Schrift
  • MS-Office Kenntnisse
  • Eine Ausbildung / ein Studium / Arbeitserfahrung im jeweiligen Bereich ist von Vorteil

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Ausbildung

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AUSZUBILDENDEN ZUM ELEKTRONIKER FÜR BETRIEBSTECHNIK (M/W/D)



ZUR VERSTÄRKUNG UNSERES TEAMS SUCHEN WIR FÜR DAS JAHR 2021 EINEN
AUSZUBILDENDEN ZUM ELEKTRONIKER FÜR BETRIEBSTECHNIK (M/W/D)

Ihre Hauptaufgaben

Als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) montieren Sie in unserem Unternehmen Systeme und Anlagen der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik, nehmen diese in Betrieb und halten sie in Stand. Zu Ihren Aufgaben zählt auch die komplette Gebäudeinstallation wie Beleuchtung und Stromversorgung, die Installation von Leitungsführungssystemen sowie von Informations- und Energieleitungen. Zusammen mit erfahrenen Fachleuten richten unsere Auszubildenden Maschinen und Antriebssysteme einschließlich Komponenten ein. Sie bauen Schaltgeräte zusammen und verdrahten diese.

Die Ausbildung beinhaltet weiterhin Abteilungsdurchläufe in den Abteilungen Werksinstandhaltung und Organisation/IT.

Die Ausbildung dauert 3,5 Jahre. Die Auszubildenden besuchen im ersten Ausbildungsjahr die 1-jährige Berufsfachschule Elektrotechnik im Vollzeitunterricht und danach die Berufsschule an der Philipp-Matthäus- Hahn-Schule in Balingen.  


Wir bieten Ihnen
  • Eine praxisnahe und zukunftsorientierte Ausbildung
  • Erfahrenen Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
  • Einen Betriebsdurchlauf, bei dem Sie alle angrenzenden Abteilungen kennenlernen
  • Regelmäßige Lehrgespräche und Schulungen
  • Kompetenzvermittlung durch unser ganzheitliches Ausbildungskonzept
  • Optimale Vorbereitung auf die Abschlussprüfung Teil 1 und Teil 2
Sie bieten uns
  • Einen guten Hauptschulabschluss oder die Mittlere Reife
  • Gute Kenntnisse in Mathematik und Physik
  • Handwerkliches Talent und hohes technisches Verständnis
  • Konzentration und Sorgfalt, auch bei schwierigen Problemstellungen
  • Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist
  • Motivation und Engagement

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SCHÜLERPRAKTIKUM



SIE MÖCHTEN EINBLICKE IN BESTIMMTE BERUFSBILDER SAMMELN? DANN BEWERBEN SIE SICH FÜR EIN
SCHÜLERPRAKTIKUM

Ihre Hauptaufgaben

Interstuhl ist einer der führenden Hersteller von Sitzlösungen in Europa. Wir agieren mit zwei starken Marken, Interstuhl für das Büro-Umfeld und Bimos für Industrie und Labor. Seit nunmehr drei Generationen stehen wir zu unserer Verantwortung gegenüber Mensch, Umwelt und Region. Mit über 850 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern produzieren wir in Meßstetten-Tieringen auf der schwäbischen Alb auf 56.000 Quadratmetern bis zu 4.000 Stühle täglich in bester Qualität 'Made in Germany'. Interstuhl verfügt über viele verschiedene Abteilungen, sowohl im Verwaltungs- als auch im produzierenden Bereich. Um erste Eindrücke und praktische Erfahrungen zu sammeln ist unser Unternehmen optimal. Bewerben Sie sich daher noch heute um ein Schülerpraktikum über unser Online-Bewerbungsportal!


Wir bieten Ihnen
  • Einen Betriebsdurchlauf, bei dem Sie verschiedene Abteilungen kennenlernen
  • Hilfsbereite Kollegen, die ihr Wissen gerne vermitteln
  • Ein gutes Betriebsklima
  • Kleinere abteilungsspezifische Aufgaben

Sie bieten uns
  • Interesse, Aufmerksamkeit und Sorgfalt
  • Große Motivation und Engagement
  • Gute Deutsch-, Englisch- und Mathekenntnisse sind von Vorteil


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AUSZUBILDENDEN ZUR FACHKRAFT FÜR METALLTECHNIK (W/M/D)



ZUR VERSTÄRKUNG UNSERES TEAMS SUCHEN WIR FÜR DAS JAHR 2021 EINEN
AUSZUBILDENDEN ZUR FACHKRAFT FÜR METALLTECHNIK (W/M/D)

Ihre Hauptaufgaben

Unsere Auszubildenden zur Fachkraft für Metalltechnik (m/w/d) in der Fachrichtung Montagetechnik arbeiten in unserer Fertigung mit. In unserer Baugruppenmontage fertigen sie aus Einzelteilen Baugruppen mit unterschiedlichen Schwierigkeitsgraden. Die Auszubildenden lernen in der Endfertigung wie unsere unterschiedlichen Bürostuhlmodelle montiert werden.

Die Ausbildung dauert 2 Jahre. Die Auszubildenden besuchen die Berufsschule der Philipp-Matthäus-Hahn-Schule in Balingen.


Wir bieten Ihnen
  • Eine praxisnahe und zukunftsorientierte Ausbildung
  • Erfahrene Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
  • Einen Betriebsdurchlauf, bei dem Sie alle angrenzenden Abteilungen kennenlernen
  • Lehrgespräche und Schulungen
  • Kompetenzvermittlung durch unser ganzheitliches Ausbildungskonzept
  • Optimale Vorbereitung auf die Zwischen- und Abschlussprüfung
Sie bieten uns
  • Einen guten Hauptschulabschluss
  • Gute Kenntnisse in Physik und Mathematik
  • Handwerkliches Talent und hohes technisches Verständnis
  • Konzentration und Sorgfalt, auch bei schwierigen Problemstellungen
  • Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist
  • Motivation und Engagement

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AUSZUBILDENDEN ZUR FACHKRAFT FÜR LAGERLOGISTIK (W/M/D)



ZUR VERSTÄRKUNG UNSERES TEAMS SUCHEN WIR FÜR DAS JAHR 2021 EINEN
AUSZUBILDENDEN ZUR FACHKRAFT FÜR LAGERLOGISTIK (W/M/D)

Ihre Hauptaufgaben

In der Lagerwirtschaft nehmen unsere Fachkräfte für Lagerlogistik (m/w/d) Waren aller Art an und prüfen anhand der Begleitpapiere deren Menge und Beschaffenheit. Sie entladen Güter, sortieren diese und lagern sie sachgerecht in unser Materiallager oder die dafür vorgesehenen Lagerplätze ein.

Im Versand planen die Azubis die Auslieferungstouren und ermitteln die günstigste Versandart. Sie kommissionieren unsere Produkte, verpacken diese und erstellen Begleitpapiere wie Lieferscheine oder Zollerklärungen. Außerdem beladen sie LKWs und Container, bedienen Gabelstapler und sichern die Fracht gegen Verrutschen. Neben der Ausbildung in der Lagerwirtschaft und dem Bereich Logistik und Versand erleben die Auszubildenden das Tagesgeschäft in den Abteilungen Einkauf und Finanzbuchhaltung.

Die Ausbildung dauert 3 Jahre. Die Auszubildenden besuchen die Theodor- Heuss-Schule in Reutlingen.


Wir bieten Ihnen
  • Eine praxisnahe und zukunftsorientierte Ausbildung
  • Erfahrene Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
  • Einen Betriebsdurchlauf, bei dem Sie alle angrenzenden Abteilungen kennenlernen
  • Regelmäßige Lehrgespräche und Schulungen
  • Kompetenzvermittlung durch unser ganzheitliches Ausbildungskonzept
  • Optimale Vorbereitung auf die Zwischen- und Abschlussprüfung
Sie bieten uns
  • Einen guten Hauptschulabschluss oder Mittlere Reife
  • Gute Kenntnisse in Deutsch und Mathematik
  • Interesse für wirtschaftliche Zusammenhänge und kaufmännische Tätigkeiten
  • Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein
  • Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist
  • Motivation und Engagement

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AUSZUBILDENDEN ZUM WERKZEUGMECHANIKER (M/W/D) - STANZ- UND UMFORMTECHNIK



ZUR VERSTÄRKUNG UNSERES TEAMS SUCHEN WIR FÜR DAS JAHR 2021 EINEN
AUSZUBILDENDEN ZUM WERKZEUGMECHANIKER (M/W/D) - STANZ- UND UMFORMTECHNIK

Ihre Hauptaufgaben

Die Werkzeugmechaniker (m/w/d) arbeiten bei uns im Bereich Werkzeugbau, sowie in der Forschung und Entwicklung und fertigen mit computergestützten sowie konventionellen Fertigungsanlagen Bauteile und Baugruppen aus Metall und Kunststoff an. Mittels unterschiedlicher Techniken und Maschinen bearbeiten sie verschiedene Materialien, montieren Baugruppen, Stanz- und Umformwerkzeuge, setzen diese instand und fertigen darüber hinaus auch neue Werkzeuge.

Die Ausbildung beinhaltet weiterhin umfangreiche Abteilungsdurchläufe im Bereich Forschung und Entwicklung, in verschiedenen Fertigungs- und Montageabteilungen, sowie einen Aufenthalt in unserem Werk in der Slowakei.

Die Ausbildung dauert 3,5 Jahre. Die Auszubildenden besuchen die Philipp-Matthäus-Hahn-Schule in Balingen.


Wir bieten Ihnen
  • Eine praxisnahe und zukunftsorientierte Ausbildung
  • Erfahrene Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
  • Einen Betriebsdurchlauf, bei dem Sie alle angrenzenden Abteilungen kennenlernen
  • Regelmäßige Lehrgespräche und Schulungen
  • Kompetenzvermittlung durch unser ganzheitliches Ausbildungskonzept
  • Optimale Vorbereitung auf die Abschlussprüfung Teil 1 und Teil 2
Sie bieten uns
  • Einen guten Hauptschulabschluss oder die Mittlere Reife.
  • Gute Kenntnisse in Mathematik und Physik
  • Handwerkliches Talent und hohes technisches Verständnis
  • Konzentration und Sorgfalt, auch bei schwierigen Problemstellungen
  • Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist
  • Motivation und Engagement

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AUSZUBILDENDEN ZUM TECHNISCHEN PRODUKTDESIGNER (W/M/D)



ZUR VERSTÄRKUNG UNSERES TEAMS SUCHEN WIR FÜR DAS JAHR 2021 EINEN
AUSZUBILDENDEN ZUM TECHNISCHEN PRODUKTDESIGNER (W/M/D)

Ihre Hauptaufgaben

Bei der Entwicklung von neuen Büromöbeln sowie bei anforderungsbezogenen Weiterentwicklungen sind die Technischen Produktdesigner (m/w/d) mit im Projektteam. Sie unterstützen in der Konstruktion unsere Produktentwickler und berechnen alle technischen Daten der geplanten Werkstücke. Mit einem 3-D-CAD- System fertigen sie dreidimensionale Zeichnungen an wobei bereits beim Entwurf Material und Fertigungsmethoden berücksichtigt werden, damit das Endprodukt einwandfrei funktioniert, optisch gut aussieht und auch wirtschaftlich gefertigt werden kann. Die Technischen Produktdesigner (m/w/d) prüfen mit einer Computersimulation, ob die geplante Konstruktion den Belastungen in der Praxis standhalten kann und erstellen abschließend die notwendigen Dokumentationen.

Die Ausbildung beinhaltet einen Grundlehrgang Metall sowie Abteilungsdurchläufe in der Arbeitsvorbereitung, der Zentralen Steuerung, und in verschiedenen Fertigungs- und Montageabteilungen.

Die Ausbildung dauert 3,5 Jahre. Die Auszubildenden besuchen die Erich-Hauser-Gewerbeschule in Rottweil.


Wir bieten Ihnen
  • Eine praxisnahe und zukunftsorientierte Ausbildung
  • Erfahrene Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
  • Eine mechanische Grundausbildung und das Kennenlernen der angrenzenden Bereiche
  • Regelmäßige Lehrgespräche und Schulungen
  • Ein ganzheitliches Ausbildungskonzept
  • Optimale Prüfungsvorbereitung
Sie bieten uns
  • Eine gute Mittlere Reife oder einen vergleichbaren Bildungsabschluss
  • Gute Kenntnisse in Mathematik
  • Ein gutes räumliches Vor- und Darstellungsvermögen
  • Logisches Denken und Kreativität
  • Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist
  • Motivation und Engagement

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AUSZUBILDENDEN ZUM POLSTERER (W/M/D)



ZUR VERSTÄRKUNG UNSERES TEAMS SUCHEN WIR FÜR DAS JAHR 2021 EINEN
AUSZUBILDENDEN ZUM POLSTERER (W/M/D)

Ihre Hauptaufgaben

Die Polsterer (m/w/d) entwickeln und fertigen im Bereich Forschung und Entwicklung zusammen im Team und überwiegend in Handarbeit Prototypen wie Sitz- und Rückenpolster für neu entwickelte Modelle. Dabei müssen Schablonen angefertigt und Stoffe sowie Leder zugeschnitten und zusammengenäht werden. Danach werden die Polsterelemente bezogen und mitunter noch verziert. Zum Schluss setzt man die Polsterelemente zusammen und montiert sie zum fertigen Stuhl. Die Polsterer helfen mit bei der Anfertigung von Zuschnitt- und Polsterunterlagen für die Fertigung wie CAD-Zuschnittsdaten, Schnittbilder und Nähpläne.

Unsere Auszubildenden erleben hautnah das Tagesgeschäft in allen Fertigungsabteilungen des Textilbereiches.

Die Ausbildung dauert 3 Jahre. Die Auszubildenden besuchen die Willi-Burth-Schule in Bad Saulgau.


Wir bieten Ihnen
  • Eine praxisnahe und zukunftsorientierte Ausbildung
  • Erfahrene Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
  • Einen Betriebsdurchlauf, bei dem Sie alle angrenzenden Abteilungen kennenlernen
  • Regelmäßige Lehrgespräche und Schulungen
  • Kompetenzvermittlung durch unser ganzheitliches Ausbildungskonzept
  • Optimale Vorbereitung auf die Zwischen- und Abschlussprüfung
Sie bieten uns
  • Einen guten Hauptschulabschluss oder die Mittlere Reife
  • Gute Kenntnisse in Mathematik zeichnen Sie aus
  • Ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen
  • Handwerkliches Talent und technisches Verständnis
  • Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist
  • Motivation und Engagement

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AUSZUBILDENDEN ZUM INDUSTRIEKAUFMANN (W/M/D)



ZUR VERSTÄRKUNG UNSERES TEAMS SUCHEN WIR FÜR DAS JAHR 2021 EINEN
AUSZUBILDENDEN ZUM INDUSTRIEKAUFMANN (W/M/D)

Ihre Hauptaufgaben

Die Industriekaufleute (m/w/d) lernen bei uns während der Ausbildung sämtliche betriebswirtschaftliche Funktionsbereiche und kaufmännische Unternehmensprozesse kennen und werden aktiv mit eingebunden. Sie erleben hautnah das Tagesgeschäft in den Abteilungen Einkauf, Vertrieb, International Activities, Marketing, Finanzbuchhaltung, Controlling, Lagerwirtschaft, Logistik und Versand, Arbeitsvorbereitung und Zentrale Steuerung.

Die Ausbildung dauert 3 Jahre. Die Auszubildenden besuchen die Walther-Groz- Schule in Albstadt.


Wir bieten Ihnen
  • Eine praxisnahe und zukunftsorientierte Ausbildung
  • Erfahrenen Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
  • Während der Ausbildung wirken Sie bei Projekten mit
  • Sie erhalten Lehrgespräche und nehmen an unseren Schulungen teil
  • Im Rahmen unseres ganzheitlichen Ausbildungskonzeptes werden Ihnen wichtige Kompetenzen vermittelt
  • Sie werden optimal auf die Zwischen- und Abschlussprüfung vorbereitet
Sie bieten uns
  • Eine gute Mittlere Reife oder einen vergleichbaren Bildungsabschluss
  • Gute Kenntnisse in Deutsch, Englisch und MS-Office zeichnen Sie aus
  • Sie interessieren sich für wirtschaftliche Zusammenhänge und kaufmännische Tätigkeiten
  • Sie sind freundlich, zuverlässig und arbeiten gerne im Team
  • Ihr Handeln ist geprägt von Motivation und Engagement

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AUSZUBILDENDEN ZUM KAUFMANN IM E-COMMERCE (W/M/D)



ZUR VERSTÄRKUNG UNSERES TEAMS SUCHEN WIR FÜR DAS JAHR 2021 EINEN
AUSZUBILDENDEN ZUM KAUFMANN IM E-COMMERCE (W/M/D)

Ihre Hauptaufgaben

Kaufleute im E-Commerce sind für Aufbau, Konzeptionierung und Mitgestaltung von Online-Vertriebskanälen zuständig. Sie optimieren und pflegen Online-Shops und Webseiten nach gängigen SEO-Maßnahmen, betreuen Unternehmensprofile auf verschiedensten Socialmedia-Profilen wie Facebook, Xing, LinkedIn und Instagram. Außerdem analysieren und reagieren sie auf relevante Statistiken und Kennzahlen. Unsere Auszubildenden werden von Anfang an in das Tagesgeschäft, aber auch in interdisziplinäre Projektteams eingebunden und übernehmen selbstständig verschiedene Aufgaben. Dabei stehen sie mit Ansprechpartnern in verschiedenen Ländern in Kontakt, kommunizieren aber auch regelmäßig mit inländischen Kunden, Fachhändlern und Dienstleistern.

Auszubildende zum Kaufmann (m/w/d) im E-Commerce werden hauptsächlich im Bereich Digital Business eingesetzt, durchlaufen jedoch auch andere kaufmännische Abteilungen, wie Marketing, Vertrieb, Produktdatenmanagement und Controlling.

Die Ausbildung dauert 3 Jahre. Die Auszubildenden besuchen die Wilhelm-Schickard-Schule in Tübingen.


Wir bieten Ihnen
  • Eine praxisnahe und zukunftsorientierte Ausbildung
  • Erfahrene Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
  • Einen Betriebsdurchlauf, bei dem Sie alle relevanten Abteilungen kennenlernen
  • Regelmäßige Lehrgespräche
  • Kompetenzvermittlung durch unser ganzheitliches Ausbildungskonzept
  • Optimale Vorbereitung auf die Zwischen- und Abschlussprüfung
Sie bieten uns
  • Eine gute bis sehr gute Mittlere Reife
  • Gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch
  • Interesse an Themen und Trends des Online-Marketings
  • Kundenorientierung
  • Kommunikationsfreude, Freundlichkeit und Teamgeist
  • Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Motivation und Engagement

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